Disparidade salarial no mercado de TI

O setor de Tecnologia da Informação (TI) apresenta uma das maiores variações salariais entre os cargos. Segundo dados da Catho divulgados em outubro de 2026, a remuneração média de um diretor de TI pode ser quase 19 vezes superior à de um estagiário. Esse abismo reflete a complexidade técnica e a responsabilidade estratégica exigida nos níveis mais altos da gestão.

Ranking dos cargos mais bem pagos

A lista da Catho, ordenada do maior para o menor salário médio, destaca posições de liderança e especialização técnica como as mais valorizadas. Cargos como Diretor de TI, Gerente de Projetos e Arquiteto de Software lideram o ranking, enquanto funções de entrada, como Estagiário e Assistente, ocupam a base da pirâmide remuneratória.

Volume recorde de oportunidades

Em comemoração ao Dia do Profissional de TI, celebrado em 19 de outubro, o mercado registrou mais de 10 mil vagas anunciadas pela Catho apenas na última semana. O volume inclui desde posições de estágio até diretoria, indicando demanda consistente por talentos em todos os níveis hierárquicos.

Caminhos de entrada e crescimento

Para quem inicia a carreira, as portas de entrada incluem estágios, auxiliares, técnicos e programas de trainee. Profissionais com experiência acumulada encontram maior acesso a funções consultivas, técnicas e de liderança. A atualização constante do currículo na plataforma é essencial para identificar as melhores correspondências.